好消息，泰州醫(yī)保繳費再降低

大貓駕到

為深入貫徹落實省委、省政府和市委、市政府決策部署，助力援企穩(wěn)崗，降低用人單位用工成本，減輕參保人員負擔(dān)，2月15日泰州市醫(yī)保局聯(lián)合泰州市財政局、稅務(wù)局出臺《關(guān)于階段性降低職工基本醫(yī)療保險繳費費率的通知》。

一、降費范圍

全市參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的單位員工、靈活就業(yè)人員。

二、降費時間段

2023年2月至12月期間。



三、降費方式


1、階段性降低職工基本醫(yī)療保險單位繳費費率1個百分點，降低后，單位基本醫(yī)保繳費費率由8%降低為7%。其他費率維持不變:單位大病統(tǒng)籌繳費費率為0.5%，生育保險繳費費率為0.5%;職工個人基本醫(yī)保繳費費率為2%，大病統(tǒng)籌繳費費率為0.3%。


2、靈活就業(yè)人員參加職工基本醫(yī)療保險繳費費率降低1個百分點，降低后，靈活就業(yè)人員基本醫(yī)保繳費費率從9%降低為8%，大病統(tǒng)籌繳費費率為0.8%。


3、退休補繳一次性醫(yī)保費用繳費費率不變。參保人員辦理基本醫(yī)療保險退休時，補繳的一次性基本醫(yī)保費用按原繳費率(單位參保職工10%、靈活就業(yè)人員 9%)計算。

此項惠民政策預(yù)計可直接減輕我市企業(yè)繳費負擔(dān)6210萬元，減輕靈活就業(yè)人員繳費負擔(dān)2350萬元



靈活就業(yè)人員已繳納2023年2-12月期間參保費用的，市醫(yī)保局將就“階段性降低繳費費率1個百分點的醫(yī)保費用”組織開展退費工作，預(yù)計6月底前全部退費到位。具體退費方案將及時公布。


熱線咨詢電話：0523-12393。



近期，江蘇省醫(yī)保局發(fā)布了

《江蘇省醫(yī)療保障條例》

文中明確：

居民醫(yī)保轉(zhuǎn)職工醫(yī)保可補差或折算

同時也提到了

享受終身醫(yī)保的繳費年限將延長

江蘇醫(yī)保繳費年限延長至……

在江蘇省最新發(fā)布的醫(yī)保條例中

明確規(guī)定

自2023年6月1日起

將延長終身醫(yī)保繳費年限

只繳納15年醫(yī)保不能享受終身醫(yī)保待遇

文中提到▽

職工依法辦理退休手續(xù)、參加職工醫(yī)保的靈活就業(yè)人員達到退休年齡時，參加職工基本醫(yī)療保險累計繳費年限(包含按照國家規(guī)定認(rèn)可的視同繳費年限和實際繳費年限)男性滿二十五年、女性滿二十年的，按照規(guī)定享受退休人員基本醫(yī)療保險待遇。


其中未達到規(guī)定年限的，可以選擇按照以下方式進行:


可以繼續(xù)按月繳費至規(guī)定年限后享受退休人員基本醫(yī)療保險待遇，繼續(xù)繳費期間享受在職職工基本醫(yī)療保險待遇；
也可以按照規(guī)定一次性繳納至規(guī)定年限后享受退休人員基本醫(yī)療保險待遇。


目前，山西、內(nèi)蒙古、吉林、福建、江西、湖南、廣西、海南、貴州、云南、寧夏等地，已經(jīng)有全�。ㄗ灾螀^(qū)）統(tǒng)一的繳費年限要求。


另外，山東省要求，全省統(tǒng)一職工基本醫(yī)療保險最低繳費年限，男職工為30年、女職工為25年，2025年底前過渡到位。


那對于一部分打工人

一段時間繳納居民醫(yī)保

一段時間繳納職工醫(yī)保

可不可以合并計算醫(yī)保繳費年限呢？

或者可不可以把

居民繳費年限的時間轉(zhuǎn)為職工醫(yī)保呢？

在此次江蘇省最新發(fā)布的醫(yī)保條例中

也明確了這一點：

參加職工醫(yī)保的人員跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)，其職工基本醫(yī)療保險關(guān)系隨同轉(zhuǎn)移。


省內(nèi)各統(tǒng)籌地區(qū)互認(rèn)并累計計算職工醫(yī)保繳費年限；
在省外參加職工醫(yī)保的人員到本省統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)，其職工基本醫(yī)療保險繳費年限的認(rèn)定和繳費年限計算，按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


參保人員由城鄉(xiāng)居民醫(yī)保轉(zhuǎn)為職工醫(yī)保的，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險的繳費年限可以通過補差或者折算的辦法，與職工基本醫(yī)療保險繳費年限合并計算。


具體補差和折算的具體辦法，由統(tǒng)籌地區(qū)醫(yī)療保障行政部門按照國家和省有關(guān)規(guī)定制定。


對于打工人而言，最害怕的就是醫(yī)保斷繳后不能享受醫(yī)保待遇。


就是重新繳納醫(yī)保都有一個醫(yī)保待遇等待期，在此期間如果生病所有醫(yī)療費用都需要自費。


在江蘇省最新發(fā)布的《江蘇省醫(yī)療保障條例》中也明確醫(yī)保待遇享受等待期縮短：


職工：自用人單位為其足額繳納職工醫(yī)保費到賬的次日起享受職工醫(yī)保待遇;
城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保人員在非集中繳費期、靈活就業(yè)人員首次參加職工醫(yī)保的待遇享受等待期不超過兩個月，具體時間由統(tǒng)籌地區(qū)醫(yī)療保障部門確定;
新生兒、醫(yī)療救助對象等：參加城鄉(xiāng)居民醫(yī)保，免除待遇享受等待期。


“社保繳費滿15年，人事說可以不繳了！”

真相是……

日前，有網(wǎng)友留言咨詢：
“請問社保繳費是繳滿15年嗎？我最近到一家新公司，人事和我商量說我的社保已經(jīng)滿了15年，可以不交了，也不影響我退休，而且這樣不扣我個人部分，到手的錢還要多一筆，請問可以嗎？”

這是不可以的哦！

社會保險是由國家通過立法強制建立的社會保障制度，用人單位和勞動者都必須依法參加社會保險。即使職工與用人單位商議簽訂了不參加社保的所謂“協(xié)議”，也是不具有法律效力的。

這位網(wǎng)友雖然已經(jīng)繳費滿15年，滿足了目前申領(lǐng)基本養(yǎng)老待遇關(guān)于繳費年限的條件，但是只要與單位存在勞動用工關(guān)系，就要履行參加社會保險的法定義務(wù)。


依法參加社會保險，是用人單位和勞動者應(yīng)盡的義務(wù)，即使社保繳滿了15年，只要存在勞動用工關(guān)系，就要依法參保。依法依規(guī)來參保，享受權(quán)益與保障！